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今年以來，鄖陽區(qū)信用辦結合相關部門職責，緊緊圍繞落實“五項制度”、降低欠薪投訴量、優(yōu)化營商環(huán)境三大重心，奮力打造“無欠薪”城市，全力保障農(nóng)民工權益。

緊密協(xié)作，規(guī)范落實“五項制度”。用好用活農(nóng)民工工資支付信息化監(jiān)管平臺，結合風險預警、信用評價以及重點數(shù)據(jù)情況，對在建工程項目落實“五項制度”情況進行全過程監(jiān)管、全周期跟蹤、全鏈條預警，實現(xiàn)根治欠薪的數(shù)字化治理、信息化監(jiān)管。

加強監(jiān)管，高效辦理欠薪投訴案件。規(guī)范處理流程，降低受理門檻，及時高效回復。落實首問負責制，實行接訴即辦的工作流程，提升欠薪案件線索受理和處置效率，形成協(xié)調(diào)順暢、制度規(guī)范、信息共享、處置有力的欠薪處置工作新格局。

竭力惠企，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。緊盯企業(yè)急難愁盼，著力落實惠企幫扶政策。在保障農(nóng)民工工資合法權益不受侵害的前提下，將鄖陽區(qū)農(nóng)民工工資保證金存儲比例確定為工程施工合同額1%的最低檔次，對符合條件的守法誠信企業(yè)，在承建項目時給予減免工資保證金的政策優(yōu)惠。

（作者：趙筱)

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